芜湖宣州机场是经国务院、同意建造的4C级民用机场（远期为4E），间隔芜湖市区约30公里，间隔宣城市区约20公里。2018年3月8日，民航华东地区办理局正式批复机场总体设计，方案2020年建成通航。芜湖宣城机场建造出资有限公司于2017年5月正式组成，为芜湖市政府市属国有企业，担任芜湖宣州机场出资建造和运营办理

　　（一）招聘目标本次方案招聘正式职工40名，招聘岗位及基本要求见附件《招聘岗位资历条件》。

　　1、具有中华人民共和国国籍，支持我国的领导，思维品行端正，具有杰出的职业道德和社会公德，遵纪守法；

　　2、身体健康、五官端正，有志于民航作业，有较强责任感，愿意为公司运营开展服务，具有积极进取和吃苦耐劳的精力及杰出的团队协作情绪；

　　5、契合《民用航空布景查询规则》民航发〔2014〕3号和其他民航相关规则。

　　招聘作业按发布招聘公告、网上报名、资历审阅查看、面试、体检、调查、公示和聘任等过程顺次进行。

　　3、资历检查。将依据报名填写的信息对照岗位要求做检查，内容包含学历学位证明、身份证、岗位要求的一切证书、执照。

　　4、消防指挥员岗位面试前安排体能测验。体能测验项目及合格规范如下表，合格者方能进入面试。

　　6、依据面试成果从高分到低分排序按与岗位数1:1的份额确认体检人选。体检项目和规范参照《国家公务员体检通用规范（试行）》等有关法律法规安排施行。指定三甲级医院或芜湖市镜湖区健康体检中心担任人员体检作业，出具“合格”或“不合格”的结论性定见，并加盖地点体检医院体检专用公章。招聘岗位中若民航局有其他体检规则的，从其规则，由民航上海医院或其他民航局指定的民用航空人员体检判定组织担任体检作业，出具体检定见。若拟选用人员持有有用期内民航局颁布的体检合格证可视作体检合格，当即进入调查和公示阶段。

　　7、调查、公示和聘任。调查主要内容：政治思维、道德素质、事务才能、作业实绩以及恪守国家法律和法规等状况，如发现有违法、违纪行为及社会劣迹者一概撤销其拟聘资历。对调查、体检合格的拟聘任人员，在公司官网、芜湖人才网按规则公示3天，对公示期满无异议或反映问题不影响聘任的，在正式签到入职后签定正式劳动合同。

　　2、福利：五险一金、公司班车、职工宿舍（非芜湖户籍）、职工餐厅、工会福利。